为健全政企工协同联动机制，高效破解职工群众急难愁盼问题，做实做细新业态劳动者服务保障工作，11月4日，山西省晋中市太谷区召开2026年度区政府与区总工会联席会议。太谷区委常委、副区长郭凯，区人大常委会副主任、区总工会主席王志强出席会议并讲话，区社工部、区发改局、区财政局、区工信局、区人社局、区自然资源局、区住建局、区教育局、区交通局、南城区等相关职能部门负责人和区总工会全体班子成员参会，持续以制度化联动赋能职工服务提质增效。
会上，太谷区总工会党组书记、常务副主席苏云昌通报了2025年度联席会议各项议题落地落实情况，全面复盘过往工作成效、梳理现存短板。会议集中研究审议了健全和完善全区新就业形态劳动者权益保障机制、持续加压推进区总工会原职工学校办公楼历史遗留问题整改两大重点工作议题，精准聚焦工会阵地建设堵点、职工服务难点，靶向补齐民生服务短板。
王志强在讲话中总结了近年来全区工会工作成效。他表示，在区委、区政府坚强领导下，太谷区总工会坚持党建带工建，组织体系持续完善、阵地建设不断提质、普惠服务纵深推进，现有新就业形态劳动者会员6001人，覆盖八大从业群体，成为推动区域发展的重要力量。他强调，工会将压实主体责任，全力攻坚原职工学校办公楼历史遗留问题，盘活阵地服务资源；各部门要深化联动机制，依托全区23家工会驿站，优化维权帮扶、健康服务、政策宣讲等普惠举措，常态化倾听职工诉求，擦亮工会暖心服务品牌。同时要持续用好联席会议平台，精准对接职工需求，推动工会各项工作提质升级。
郭凯对全区工会工作成效予以充分肯定，并对下一步工作提出明确要求。他指出，政府工会联席会议是践行全过程人民民主、回应职工民生关切的重要平台，各部门要提高政治站位、强化协同联动。针对历史遗留问题，要坚持依法依规、稳妥推进，细化整改台账、压实工作时限，彻底清仓见底、规范国有资产管理。针对新业态劳动者权益保障工作，要聚焦货车司机、快递外卖等重点群体，补齐劳动保障、职业健康、法律援助等服务短板，完善15分钟工会便民服务圈。
此次会议进一步健全了政企工常态化协同工作机制。下一步，太谷区总工会将以此次会议议定的事项为抓手，强化闭环管理、狠抓落地落实，持续聚焦职工急难愁盼，不断优化服务体系、提升保障质效，切实增强广大职工的获得感、幸福感、安全感，为全区经济社会高质量发展凝聚磅礴职工力量。（工人日报客户端通讯员 焦玉虎 记者 李彦斌）
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